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深圳市万略企业管理咨询有限公司 是专业从事企业管理培训、企业内训、管理咨询;e-hr 软件开发的公司, 因公司业务发展需要,经人事部全国人才流动中心批准,诚邀以下精英加盟。

·职位:项目开发经理

要求专业类别:计算机
要求学历:本科以上
要求性别:不限
要求婚姻状况:不限
要求年龄:25-38(岁)
该岗位工作地区:深圳
招聘人数:2人
职责及要求:1.具有组织管理大型应用系统(B/S架构)开发经验,和领导能力.2.有强烈的团 队合作精神,善于与人沟通,3.有人力资源管理软件开发经验者优先,能出差。4.至少3年以上大型应用系统开发经验。

·职位:开发工程师

要求专业类别:计算机
外语要求:英语
要求学历:大专以上
要求性别:不限
要求婚姻状况:不限
要求年龄:25-38(岁)
工作地区:深圳
招聘人数:5人
职责及要求:
1、大专以上学历,计算机机相关专业
2、1年以上软件开发经验,熟练掌握C#开发语言
3、有良好的敬业精神和团队合作精神
4、工作积极主动,认真负责,善于与人沟通
5、熟悉SQL Server、Oracle、Access等常用的数据库,熟练掌握SQL查询语言
6、熟练掌握水晶报表、ORACLE数据库者优先

·职位:客户经理

要求专业类别:市场营销、企业管理
外语要求:英语
要求学历:大专以上
要求性别:不限
要求婚姻状况:未婚
要求年龄:不限
工作地区:深圳
招聘人数:3人
职责及要求:
1、具有大型企业人力资源管理专业知识和实践经验
2、有HRIS业务推广的经验及背景
3、有良好的IT行业销售业绩及良好的整体素质
4、良好的客户挖掘跟进能力、与客户优秀的沟通谈判能力、团队管理能力
5、擅长方案文档的制定,具深厚中文写作基础。
6、有国内外相关软件销售经验优先

·职位:电话销售文员

外语要求:英语
要求学历:高中以上
要求性别:不限
要求婚姻状况:不限
要求年龄:20-26(岁)
性别:不限
工作地区:深圳
招聘人数:3人
职责及要求:
1、熟悉人力资源管理流程、对办公软件有熟练的应用;
2、负责公司人力资源管理软件的销售工作;
3、具有良好的表达沟通能力,人际交往能力和销售能力,富有团队精神和良好的学习能力;
4、吐字清晰,应变能力强,具有优秀沟通表达能力及文案管理能力;
5、户籍不限,有企业人力资源管理经验或培训行业经验者尤佳。

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